A jelenlegi járványügyi helyzetben a nyelvtanulás legbiztonságosabb, de egyszersmind hatékony módja az online nyelvtanulás. Kollégáink „érintés,- és találkozásmentes” virtuális térben, online oktatással tudják segíteni az Ön nyelvi fejlődését és kitűzött céljának elérését.

Ajánlatkérés 

Jól azonosítható nyelvi probléma esetén 10/20/30 órás, meghatározott célú, egyedi nyelvi képzést javaslunk.

A készségfejlesztő tanulás során lehetőség nyílik valamely készség fejlesztésére (beszéd-, írás- és olvasáskészség, hallás utáni értés), vagy más egyedi nyelvi problémák kezelésére.

Ajánlatkérés 

A szaknyelvi tréningek egy konkrét szakterület szókincsére támaszkodnak, a tanfolyam során akár kisebb részterületekre fókuszálva bővítik a tudást.

•  Beszerzés, raktározás, logisztika
• Értékesítés, ügyfélkapcsolatok
• Gazdasági szaknyelv
• Ügyvezető nyelvi fejlesztése
• Üzleti nyelv, tárgyalás
• Kereskedelem, marketing
• idegenforgalom, vendéglátás
• Turizmus és idegenforgalom
• Interkulturális ismeretek
• IT Helpdesk & Support
• Ügyfélszolgálati nyelv
• Műszaki szaknyelv

A vállalati készségfejlesztő nyelvi tréningek a mindennapi munka területét érintő témákra koncentrálódnak, például a prezentációk, tárgyalástechnika, üzleti levelezés vagy telefonálás idegen nyelven.

Ajánlatkérés

Képzési kínálatunkat a felmerülő igények alapján folyamatosan bővítjük.

Nyelvvizsga megszerzésre irányuló képzéseinken tematikusan végig haladunk a szóbeli, illetve írásbeli vizsgák minden típusfeladatán és felkészülünk a megmérettetés időbeliségének, illetve nyelvi kihívásainak legyőzésére. Sok esetben jól körül határolható, mely területet, nyelvi készséget vagy feladattípust kell célzottan fejleszteni az általános felkészítés mellett.

A 30-40 órás képzés során olyan sürgős esetekben tudunk segítséget nyújtani, amikor a munkavállalónak egy számára addig újszerű vagy kevéssé komfortos munkahelyi helyzetben kell a célnyelven teljesítenie.

Azoknak ajánljuk, akik jól helytállnak szakterületükön, de nyelvtudást igénylő helyzetben hátrányba kerülnek új nyelvi kihívást kapnak munkahelyükön

beszéd és kommunikációs készségeiket kívánják fejleszteni

kulcspozícióban dolgozó munkavállalók, akiknek a munkája teljes rugalmasságot kíván

korábbi negatív nyelvtanulási tapasztalataik miatt csökkent motivációjuk, amin változtatni szeretnének

A nyelvi coaching kiegészíti, erősíti, kíséri a nyelvtanulási folyamatot, alkalmazva a klasszikus coaching eszközeit: közösen tárják fel a belső motiváción alapuló, megfelelő nyelvtanuláshoz és nyelvhasználathoz, célnyelvi kommunikációhoz vezető sikeres utat. Ezzel a feltáró módszerrel könnyebben beazonosíthatók és leküzdhetők olyan gátlások is, amik a nyelvtanuló gondolkodásában akadályozzák például az idegen nyelven történő szóbeli megnyilvánulást.

Plusz látásmódost nyújt a tanulásban, a teljes embert figyelembevétele: a személyiségre, a nyelvtanulási, nyelvhasználati háttérre, a korábbi tapasztalatokra támaszkodva tekintik át az opciókat, tűzik ki a célokat, keresik meg a legjobb megoldásokat. Nincs kötött tematika, sem fix tananyagok.

A megbízó szempontjai szerint összeállított riportok készítése és küldése a kívánt gyakorisággal, az előrehaladás nyomon követesére. Saját rendszerünk biztosítja a folyamatos adminisztratív hátteret, és lehetővé teszi, hogy információkat, riportokat küldjünk a lekérdezések alapján.

Növekvő igény mutatkozik az egyéni, egy fős, kulcspozícióban dolgozó munkatársak beszéd, - és íráskészségének fejlesztésére. Jellemző munkakörök a beszerzésvezető, informatikai projektmenedzser, illetve az ügyvezetői, felső vezetői pozícióban levő személyek. Esetükben kiemelten fontos a rugalmas képzésszervezés és időbeosztás.

Növekvő igény mutatkozik az egyéni, egy fős, kulcspozícióban dolgozó munkatársak beszéd, - és íráskészségének fejlesztésére. Jellemző munkakörök a beszerzésvezető, informatikai projektmenedzser, illetve az ügyvezetői, felső vezetői pozícióban levő személyek. Esetükben kiemelten fontos a rugalmas képzésszervezés és időbeosztás.